Bob van Hoven - Effectus-HR

Dit zijn mijn favorieten

Artikelen

Klaar voor de ‘Wet gelijke kansen’?

Wij helpen je voorbereiden
Artikelen
Artikelen

Meer kandidaten met een goede functietitel

En hulp van ChatGPT
Artikelen
Artikelen

Wat zijn de IKEA-ijsjes in jouw sollicitatieproces?

Waarom een piek en geweldig einde zo belangrijk zijn
Artikelen

Zo is werken bij Effectus-HR

Oké. Nu kunnen we vertellen hoe leuk het is om hier te werken, maar eigenlijk moet je dat ervaren. Met eigen ogen zien wat data ons vertelt. Hoe innovatie eruitziet. En meemaken hoe psychologie de keuzes van kandidaten beïnvloedt. Dat alles blijft fascinerend. Maar bovenal: superbelangrijk om ons werk goed te kunnen doen. Bij ons dus geen recruitment klassieke stijl – veel bellen, mailen en schuiven met cv’s – maar een moderne, wetenschappelijke en datagedreven aanpak. Meetbaar. Anders.

Ook anders – maar minder meetbaar – zijn onze bedrijfscultuur en -structuur. De sfeer is informeel en onze organisatie hartstikke plat. Fijn werken vinden we dat. Ja, bij ons ben je echt ‘onderdeel van’. Je werkt bijvoorbeeld altijd in een projectgroep, waarin je samen met collega’s Effectus-HR nog beter maakt aan de hand van design thinking. Zo maken wij samen het verschil: voor de klant, in de markt én tijdens onze gezellige borrels en uitjes. Hè, toch gedaan: verteld hoe leuk het is bij Effectus-HR.

Alieke van Lunteren
Projectmanager Nexus
Esther de Jager
Recruitment Consultant
Hilda Jorritsma
Recruitment Consultant
Ingrid Boekema
Recruitment Consultant
Jantina van der Veen
Financieel Administrateur
Jenny Kuipers
Proces Beheerder
Judith Veldman
Content Marketeer
Marije Hulshof
Recruitment Consultant
Mathijn Lindstedt
Recruitment Consultant
Natascha Zoer
Recruitment Consultant
Reimer te Velde
Directeur en Oprichter
Ronald van der Molen
Eigenaar en commercieel Manager
Sandra Monsma
Recruitment Consultant
Ronald Bloem
Recruitment Consultant
Recruitment hacks

Voor krachtige werving en selectie in een krappe arbeidsmarkt

Vraag het boek nu gratis aan
Webinar live
Webinar ‘Data in recruitment’
Volg dit webinar