How to video

Anchoring & Adjustmen

Hoe je de keuze van je kandidaat beïnvloedt

Je hebt er afgelopen tijd ongetwijfeld over gehoord: Nord Stream 2. De omstreden pijpleiding die ons in West-Europa van meer Russisch gas moet voorzien. Wat denk je: Is deze onderzeese leiding langer of korter dan 8.000 kilometer? Hoe lang schat je? De kans is groot dat jouw antwoord dichterbij de 8.000 dan bij de 1.200 kilometer ligt. Terwijl de pijp toch echt ‘maar’ 1.200 kilometer lang is. Je speelde zojuist de hoofdrol in een klassiek voorbeeld van anchoring (verankering). Door het noemen van ‘8.000 kilometer’ creëerde ik onbewust een anker in je keuzeproces. Een anker dat jouw perceptie bepaalde, en zo je antwoord beïnvloedde.

Terug naar de HR-praktijk, waarin anchoring jou helpt om goed personeel te strikken. Ik geef je in deze video een aantal voorbeelden om dat te illustreren.

Download de 10 verleidingstips nu gratis!

Wij hebben 10 tips voor je verzameld, die je hieronder gratis kunt downloaden. Hierin doen we tien verleidingsacties uit de doeken die je kunt inzetten bij een kandidaatgesprek. Tip van de sluier: Stuur de kandidaat een origineel verpakte boodschap per post en maak hem/haar zo alvast warm voor het gesprek én jouw bedrijf. Of zorg voor een onuitwisbare eerste indruk door je kandidaat te laten parkeren op een plek met een bordje waarop haar naam staat.

Verleidingstips

Om toe te passen in jouw recruitmentproces.

10 praktische tips die jij direct kunt toepassen om de kandidaat subtiel aan jouw kant te krijgen. Download hem hier snel!

Stuur mij deze maar toe!

Vragen? Of even sparren?

How to video

Priming in recruitment

Leer hoe jij jouw kandidaten verleidt
Artikelen

Kandidaten subtiel aan jouw kant krijgen

De verleidingsdans genaamd werving & selectie
Webinars
Video

Webinar terugkijken: Psychologie in recruitment

Leer jouw kandidaat verleiden
Datum: 16 June 2022Tijd: 16:00
Artikelen

Zo beïnvloed jij de keuze van een kandidaat

inclusief 10 praktisch toepasbare tips
Artikelen

Zo zorg je dat je nooit meer die perfecte kandidaat mist

Nieuwsgierig naar meer kennis?

Onze academy staat hier boordevol mee.

Naar de Academy